Front end developer Jobs in Velbert

E.ON ist einer der größten europäischen Betreiber von Energienetzen und Energieinfrastruktur sowie Anbieter innovativer Energielösungen. Unsere Mitarbeitenden arbeiten stetig daran, eine CO2-freie, digitale Energiewelt aufzubauen und unseren Kunden Zugang zu nachhaltiger Energie zu ermöglichen. Um das zu erreichen, richten wir unser Handeln auf Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Wachstum aus. Wir sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen und heißen alle Menschen in unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur willkommen.

Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON SE suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Werkstudent HR-Transformation & Kommunikation (w/m/d). Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte online.

Dies ist deine Chance, Teil des zentralen Projektmanagementteams von E.ONs digitalem HR Transformation Program Delphi zu werden. Das Programm hat das Ziel, die HR von morgen bei E.ON schon heute zu gestalten: Wir revolutionieren, wie wir unsere Mitarbeiter gewinnen, entwickeln und binden, indem wir vollständig digitalisierte, gemeinsame End-to-End-Prozesse entwerfen und modernste Technologie nutzen, um eine exzellente Benutzererfahrung zu schaffen. Du wirst auf Augenhöhe Mitglied des zentralen Change & Communication Program Streams, bestehend aus vier Kommunikations- und Change-Managern.

Eine Aufgabe, die dich begeistert:

• Change Management & Kommunikation: Du wirst dazu beitragen, die Change-Management- und Kommunikationsaspekte der Digital HR Transformation bei E.ON voranzutreiben

• Content Creation & Medienproduktion: Du wirst fesselnde Inhalte für unser Intranet und andere Kommunikationskanäle erstellen, wie zum Beispiel ansprechende Texte schreiben oder Videos produzieren und bearbeiten

• Event- & Trainingsunterstützung: Du wirst die Kommunikation und Durchführung von Veranstaltungen und Schulungen unterstützen

• Praxisorientierte Kompetenzentwicklung: Du wirst praktische Erfahrungen im Change Management, in der Kommunikation und in der digitalen HR Transformation sammeln und dabei wertvolle Fähigkeiten und Kenntnisse entwickeln

• Networking & Community Engagement: Du wirst die einzigartige Gelegenheit haben, ein starkes Netzwerk in E.ONs Digital- und HR-Community aufzubauen

Ein Background, der uns überzeugt:

Du gehst mit Begeisterung an komplexe Aufgaben und findest Lösungen, die den Erfolg des Teams vorantreiben.

Zudem erkennst du dich in den folgenden Punkten wieder:

• Fachliche Qualifikation: Du bist aktuell als Master-Student in einem relevanten Fachbereich eingeschrieben (z.B. Kommunikation, Betriebswirtschaftslehre, Organisationspsychologie, etc.)

• Berufserfahrung: Erste Kenntnisse oder Erfahrungen im Change Management und/oder in der Kommunikation sind erforderlich

• Arbeitsweise: Du hast ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und Zeitmanagementfähigkeiten

• Spezifische Fachkenntnisse: Du beherrschst die Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint)

• Das zeichnet dich aus: Du kannst sowohl selbstständig als auch kollaborativ in einem teamorientierten Umfeld arbeiten

• Qualitäts- & Detailorientierung: Du hast ein starkes Auge für Details und Genauigkeit

• Sprachkenntnisse:Du verfügst über starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

Ein Umfeld, das dich motiviert:

• Flexibles Arbeiten: Gestalte deine Arbeitszeit flexibel – mit der Möglichkeit, überwiegend mobil zu arbeiten, um dein Job mit dem Studium zu verbindenErholung, die zählt: Freue dich auf 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester

• Weiterentwicklung: Nutze maßgeschneiderte Trainingsangebote, die auf deine fachlichen und persönlichen Bedürfnisse abgestimmt sind

• Vielfältige Mitarbeitervorteile: Exklusive Rabatte auf zahlreiche Produkte und Dienstleistungen über unser Corporate Benefits-Programm, sowie Zugang zu Inhouse-Sportangeboten

• Unterstützung in jeder Lebensphase: Wir sind an deiner Seite – mit starken Partnern für die Vereinbarkeit von Beruf & Familie sowie Beruf & Pflege

• Gesundheit & Wohlbefinden: Kostenfreie Getränke, subventionierte Kantinenangebote und verschiedene Gesundheitsmaßnahmen sorgen für dein Wohlbefinden

• Ein modernes Arbeitsumfeld: Abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Herausforderungen in einem herzlichen und offenen Team, das dich bei deiner beruflichen Entwicklung unterstützt

• Students @ E.ON: Profitiere von einem starken Studentennetzwerk mit der Möglichkeit zum Austausch, Netzwerken, spannenden Impulsen und Informationen zu potenziellen Folgebeschäftigungen

Hast du noch Fragen?

Für Informationen zum Bewerbungsprozess wende dich bitte an Paula Sophie Hoppe, paula-sophie.hoppe02@eon.com, +492011842293.

Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online!

Bitte habe Verständnis dafür, dass Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigt werden. Nutze bitte ausschließlich unser Online-Bewerbungssystem.

Was du sonst noch wissen solltest:

Beschäftigungsart: Befristet
Arbeitsmodell: Hybrid
Beschäftigungsgrad: Teilzeit
Gesellschaft: E.ON SE
Funktionsbereich: Personalwesen
Standort: Essen

Inklusion

Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.

Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.