Wir suchen: Technische/r Tarifbeschäftigte/r - (w/m/d) - Immissionsschutzrechtliche Überwachung von Baustellen (Schwerpunkt Lärm)

Die Berliner Verwaltung ist die größte Arbeitgeberin in der Region. Rund 130.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung sorgen täglich dafür, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für 3,7 Millionen Menschen funktioniert.

Das Ziel der Senatsverwaltung für Mobilität, Verkehr, Klimaschutz und Umwelt ist es, Berlin gesünder, mobiler, sicherer und klimafreundlicher zu gestalten.

Wir wollen, dass Berlin eine noch lebenswertere Stadt wird. Unsere Senatsverwaltung schafft Mobilität für alle Berlinerinnen und Berliner, kümmert sich um die Infrastruktur - vom Radweg über Bahn und Bus bis hin zu Straßen -, um saubere Luft, lebendige Gewässer und um ein ausgewogenes städtisches Klima.

Werden Sie Teil von uns. Die Senatsverwaltung für Mobilität, Verkehr, Klimaschutz und Umwelt - Abteilung I - Referat Immissionsschutz sucht ab sofort eine / einenTechnische / r Tarifbeschäftigte / n - (w / m / d) - Immissionsschutzrechtliche Überwachung von Baustellen (Schwerpunkt Lärm) Kennziffer : SenMVKU 162 / 2024Entgeltgruppe : 10 TV-L Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden;

Teilzeitbeschäftigung ist möglich Ihr Arbeitsgebiet umfasst : die immissionsschutzrechtliche Überwachung von Baustellen (Schwerpunkt Lärm) und die Lösung der anstehenden Beschwerdesituation im abwechslungsreichen Innen- und AußendienstSie verfügen über.

ein erfolgreich abgeschlossenes Studium an einer technischen Fachhochschule der Fachrichtung (Bau-)Ingenieurwesen, technischer Umweltschutz, Verfahrenstechnik oder eines vergleichbaren Studiengangs mit dem Abschluss Bachelor of Science / Engineering oder Diplom (FH) oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen erwünscht : Führerschein Klasse B;

Erfahrung mit und Aufgeschlossenheit gegenüber IT-Anwendungen und Schallpegelmessungen Das Anforderungsprofil ist Bestandteil der Stellenausschreibung und kann im beigefügten PDF unter "Weitere Informationen" eingesehen werden.

Das Anforderungsprofil ist Grundlage für die Bewertung der Arbeitsleistung von eingearbeiteten Beschäftigten. Es vermittelt aber auch einen Eindruck, auf welche fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen ein Augenmerk gelegt wird.

Die Stellenausschreibung sowie das Anforderungsprofil sind nach Ende der Bewerbungsfrist nicht mehr sicht- und abrufbar.

Es wird daher empfohlen, diese bei Bedarf zu speichern. Wir bieten...eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familieeine sehr gute ÖPNV-Anbindung als zentral gelegener Arbeitgeber in der Stadtmitteflexible Arbeitszeitmodelle (u.

a. Gleitzeit, Arbeiten in Teilzeit) und Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit, mobiles Arbeiten und Homeoffice (im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten) eine individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung betriebliche Sport- und Gesundheitsangebote ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklimaeinen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst eine monatliche Hauptstadtzulage in Höhe von 150 EUR (bestehend aus einem optionalen monatlichen steuerfreien Zuschuss für ein Firmenticket und Auszahlung des zu versteuernden Restbetrages) Erforderliche Bewerbungsunterlagen Bitte bewerben Sie sich online bis zum 15.

11.2024 ausschließlich über das Bewerbungsformular am Ende dieser Anzeige - unter dem Button "Jetzt bewerben" und fügen Sie Ihrer Bewerbung folgende Unterlagen bei : ein aussagekräftiges Anschreibeneinen LebenslaufStudiennachweis Diplom- / Bachelorurkunde

Bei Hochschulabschlüssen, die nicht in der Bundesrepublik Deutschland oder innerhalb der Europäischen Union erlangt wurden, ist eine Zeugnisbewertung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) erforderlich.

Alle Informationen zur Zeugnisbewertung sowie das Antragsformular und die für das jeweilige Herkunftsland des Abschlusses einzureichenden Dokumente finden Sie in deutscher und englischer Sprache unter https : / / www.

kmk.org / zeugnisbewertung.) ein aktuelles Arbeits- bzw. Zwischenzeugnis. Soweit dieses nicht vorliegt, bitte ich, die Erstellung einzuleiten .

weitere Nachweise, sofern sie Ihre Qualifikation für das Aufgabengebiet belegenallgemeine Hinweise : Sollten Sie bereits im öffentlichen Dienst tätig sein, fügen Sie Ihren Unterlagen bitte eine Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht unter Angabe der personalaktenführenden Stelle, einschließlich des Stellenzeichens und der E-Mail-Adresse, bei.

Bitte beachten Sie, dass trotz des Einverständnisses eine vollständige Bewerbung inkl. aller geforderten Unterlagen erforderlich ist.

Ein Verweis auf die Personalakte reicht nicht aus. Bewerbungen von Frauen werden sehr begrüßt, denn bei gleicher Qualifikation (Eignung, Befähigung, fachliche Leistung) erfolgt auf der Grundlage des 5 Absatz 5 Satz 2 Landesgleichstellungsgesetz eine bevorzugte Berücksichtigung.

Schwerbehinderte Menschen werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben, da der Anteil der schwerbehinderten Menschen in der hiesigen Senatsverwaltung erhöht werden soll.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung ggf.

bereits in der Bewerbung hin. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.

Ansprechperson für Ihre Fragen Frau Jana Röglin III SE 23 030 9025-2155 Weitere Informationen zur Berliner Verwaltung unter : www.

berlin.de / karriereportal weitere Informationen Jetzt bewerben!