Head of HR Operations (gn)
Für unseren Kunden suchen wir einen begeisterungsfähigen Personaler (m / w / d), der die neu geschaffene Vakanz mit Leben füllen möchte!
Entwickeln Sie nachhaltige Prozesse und Strukturen für die Unternehmensgruppe, zentralisieren Sie die Gehalts- und Lohnabrechnung und implementieren Sie das HR-Reporting und -Controlling.
Das bestehende Team freut sich darauf, mit Ihnen gemeinsam die nächsten Steps zu gehen.
Aufgaben
- Sie verstehen sich und Ihr Team als Dienstleister, Berater und Partner in allen Fragen des modernen People Managements
- Sie bauen zentrale Strukturen und Prozesse auf und pflegen eine enge Zusammenarbeit mit Ihren direkten Kollegen aus der Personalentwicklung und dem Recruiting
- Sie inspirieren, fordern und fördern Ihre Spezialisten und entwickeln Ihr fachlich breit aufgestelltes Team kontinuierlich weiter
- Sie und Ihr Team unterstützen proaktiv HR-seitig in Post-Merger-Integrationen
- Sie optimieren stetig bestehende People Reporting- und Controlling-Instrumente und sorgen für die Umsetzung von Handlungsempfehlungen in enger Abstimmung mit Ihren Stakeholdern
Qualifikation
- Sie verfügen über mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Personalbereich und haben idealerweise ein Studium mit Schwerpunkt Arbeitsrecht oder Personalmanagement absolviert
- Sie bringen Erfahrung in der Führung, Beratung, Motivation und Weiterentwicklung von HR-Spezialisten mit, z. B. als HR Manager, HR Businesspartner oder in der Personalleitung
- Sie haben Ihre Expertise in der Konzeption und Umsetzung von HR-Projekten, insbesondere im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung, erfolgreich unter Beweis gestellt
- Sie bewegen sich versiert im Arbeits- sowie Sozialversicherungsrecht und in Themen der klassischen Mitarbeiterbetreuung
- Sie sind technikversiert, Zahlenaffin und neugierig bei der Weiterentwicklung der HR-Prozesse und -Systemlandschaften und bringen ganzheitliches analytisches Denken, Integrität und sehr gute Englischkenntnisse mit
Benefits
- Sie erwartet ein abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Aufgabenbereich bei einem innovativen Unternehmen auf Wachstumskurs
- Sie können sich auf Mitarbeiterbenefits wie 31 Tage Urlaub, 2 Tage HomeOffice, Firmen-PKW sowie weiteren Vergünstigungen freuen
Sie sind eine starke Persönlichkeit, die sich in einem herausfordernden Umfeld beweisen möchte? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Hierzu benötigen wir lediglich Ihren Lebenslauf. Danke!
Wir melden uns zeitnah bei Ihnen zurück. Bei Fragen steht Ihnen auch mein Kollege, Herr Marcus Heinrich, unter der Rufnummer 0179 / 322 4 223 gern zur Verfügung.
Die Personalberatung für Familienunternehmen, Private Equity-Boutiquen und Family Offices.
Head of Global Regulatory Operations (m/f/d)
Therefore, become part of our international and motivated Merz Therapeutics family now and help us achieve our goal:. ...
Head Of Clinical Operations
The Head of Clinical Operations is responsible for leading the clinical research department, ensuring that all the clients sponsored clinical trials are planned and conducted in alignment with the company's strategic goals. Job Description: Head of Clinical Operations – Establish Biopharma, Germany:...
Head of HR (w/m/d)
Mehrjährige Berufserfahrung im operativen HR-Umfeld. Head of HR (w/m/d). Professionelle Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeiter (m/w/d) bei allen personalrelevanten, arbeitsrechtlichen und organisatorischen Themenstellungen. Erfahrung in der engen Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat...
Head of Case Management & Pharmacovigilance Operations (m/w/d)
Unternehmen seit 110 Jahren den Bedürfnissen unserer Patienten verschrieben haben und als globaler Innovationsführer mittlerweile in über 90 Ländern mit unseren Produkten vertreten sind. Pharma-Unternehmen, das Menschen mit Bewegungsstörungen, neurologischen Erkrankungen, Lebererkrankungen und ander...
Head of HR (m/w/d)
Unser Ziel ist es innerhalb der nächsten Jahre, durch weitere Zukäufe und organisches Wachstum, den Umsatz kontinuierlich zu steigern und nachhaltig Wert zu generieren. ...
Head of HR (m/f/d)
Entwickeln und implementieren Sie faire HR-Richtlinien und -Verfahren. Sie die aktuelle HR-Technologie und empfehlen Sie effektivere Softwarelösungen. Entwicklung eines gerechten HR-Systems. Agieren Sie als zentraler Ansprechpartner für alle Fragen der Arbeitsgesetzgebung und -vorschriften. ...
Head of AviationPower (gn)
Mehrjährige Erfahrung in der Luftfahrtbranche oder im Vertrieb. Ein zentraler Welcome Day in unserem Head Office für dein Culture Onboarding 3-tägige Academy für dein Business Onboarding. Führungserfahrung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten. Operative Führung und Innovation:. ...
Head of Customs Operations & Customer Onboarding (m/w/divers)
Vorzugsweise fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung im Speditionsbereich mit Schwerpunkt Zollabfertigung sowie einschlägige Führungserfahrung. Head of Customs Operations & Customer Onboarding. Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden des Customs Operations & Customer Onboarding Tea...
Head of AviationPower (gn)
Mehrjährige Erfahrung in der Luftfahrtbranche oder im Vertrieb. Ein zentraler Welcome Day in unserem Head Office für dein Culture Onboarding 3-tägige Academy für dein Business Onboarding. Führungserfahrung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten. Operative Führung und Innovation:. ...
Head of Operations
Während wir unsere Standards weiterhin verbessern, suchen wir eine dynamische und erfahrene Fachkraft, die sich unserem Team als Leiter Operations anschließt, um sich auf das operative Geschäft des ersten Standorts zu konzentrieren. Mit Ihren umfangreichen Erfahrungen und Fähigkeiten optimieren Sie ...